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　　卫生部：取消入学就业体检中乙肝检查项目 

　　12月29日，卫生部传出消息，计划于近期取消入学、就业体检中“乙肝五项”检查的有关政策，明确禁止将携带乙肝病毒作为入学、就业限制条件。

　　由此，在数千万乙肝携带者眼里，今年堪称“历史性的一年”。然而，社会真正消除乙肝歧视，并非一纸公文能一朝解决，期待社会的温暖之手。

　　医学专家：取消“两对半”检测，历史迈出一大步

　　“就业、入学时乙肝‘两对半’检测确实应该取消，因为我国有将近十分之一的人是乙肝病毒携带者，这一群体全国至少有9300万。”省疾控中心急传科专家祖荣强说。

　　“两对半”阳性的，不仅是乙肝引起的，甲肝、戊肝都会引起。乙肝传播非常清楚，主要是三种途径：血液、体液和母婴传播，日常工作或生活接触，是不会传染的，因此，乙肝病毒携带者不会对同学或同事构成威胁，特别是许多曾接种过乙肝疫苗并产生抗体者，更不必担心会被传染。

　　作为疾控病学专家，祖荣强感慨：“用人单位和学校不能老拿乙肝说事！”他介绍，检查“两对半”是最近二三十年的事，除了因不了解而害怕，不排除少数单位为提高就业“门槛”，故意设置一道“坎”。

　　“上学、就业是公民的基本权利，如果强制体检‘两对半’就是歧视行为。”南京市第一医院心理专家王军主任说，从长远来说，我国目前已经对新生儿实行了免费注射乙肝疫苗，14岁以下的少年儿童乙肝携带者已经降至不足1%，将来可能降得更低，乙肝大国的“帽子”早晚要摘掉。

　　高校：尽快修改高校招生体检意见

　　“对这项政策，我们举双手欢迎。”采访中，多位高校招生就业负责人这样表示。

　　南京大学招办主任赵鸣告诉记者：“据我所知，在南京，目前还没有哪一所高校将携带乙肝病毒作为入学的门槛。”高考考生在入校前会接受两次体检，一次是报考前在当地进行，一次是被正式录取入学后由高校校医院执行。“乙肝病毒携带者只要不处在活动期，也就是转氨酶在正常值之内，都可以正常入学。如果大于正常值、存在传染的可能，我们会建议考生回家治疗，并为他保留入学资格一年。毕竟大学生都是群居在一起，处在活动期的传染病患者会妨害到他人健康。”

　　不过，几位高校招生负责人同时都告诉记者，国家2003年修订的《普通高等学校招生体检工作指导意见》提出：乙型肝炎表面抗原携带者，学校有关专业可不予录取，这些专业包括：学前教育、航海技术、飞行技术等。专科专业：面点工艺、西餐工艺、烹饪与营养、烹饪工艺、食品科学与工程等。“这个指导意见和卫生部新出台的政策还是有冲突，特别是限制报考专业方面。希望指导意见能与时俱进，加以完善。目前，我们一般会根据这个指导意见，将考生不宜报考的专业在招生章程中列出。”一位招生负责人如是表示。

　　用人单位：感情上完全赞同，理智上有点顾虑

　　接到采访电话，记者的朋友胡总直言不讳：“对这项新政，感情上完全赞同，理智上有点顾虑。”

　　感情上完全赞同，是因为老胡自己感同身受，他的同学因乙肝在就业中屡受排斥。老胡说，他2009年最敬佩的人，就是本年度CCTV中国经济年度人物入选了一个特别的人：24岁的乙肝病毒携带者雷闯。2009年，在数千万乙肝携带者眼里，是个“历史性的一年”。

　　然而作为用人单位的老板，老胡的心里还是有点说不出来的顾忌。“作为老朋友，我可以告诉你，真正遇到有乙肝感染者求职，我还是会想办法拒绝他，当然不能用这个理由。”

　　“现在的医学知识告诉大家，乙肝病毒携带者与正常人一样，不会传染，就是艾滋病患者，共同生活都没有问题。但是公司里有很多员工，别的同事与他长年在一起，心里总会有点阴影。这种阴影不是生理层面的，更多的是心理的或是社会层面的。换成你们单位，你们愿意长期与一个乙肝感染者共处吗？”

　　事实上，胡总的担心，有着较为广泛的代表性。据昨日腾讯网作的一项最新调查表明，87%的人对这项政策表示赞许，认为“很好，早该实行”。与此同时，有13%的受访者对能否真正取消乙肝歧视表示担忧，认为“有待观察”。消除歧视，除了政策，更期待全社会的宽容与温暖。(来源：新华日报 郑焱 陈晓春 仲崇山)