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事实证明，类似庞宏冰这样的“边缘人物”是最会打“擦边球”的人物，而那些管理混乱、可以混水摸鱼的地方，也往往正是令“边缘人物”如鱼得水的地方。
具体到招生工作上，这种“边缘人物”往往扮演让社会和学生家长难以捉摸的“两面”角色。正如北航校长李未所说的那样，“你说他（庞宏冰）是北航的吧，他确实是北航的职工。但是他又不是在北航的学院里，又是属于企业编制。而他的这个企业呢？又是学校的企业。”而正是这种看似从院校主体剥离出来的“产业人员”，在成为“招生联络员”时，往往可以脱掉严格招生、规范操作的“外套”，赤裸裸地直奔“想要通知书，先拿十万来”的主题，扮演“金钱招生”的掮客角色。
“边缘人物”之所以将“擦边球”打得如此出神入化，与管理者为其提供的“球台”———管理漏洞不无关系。在管理漏洞丛生之地，只能催生更多像庞宏冰这样的“边缘人物”跃跃欲试。
学生家长没有“火眼金睛”，在他们眼里，庞宏冰这样的人分明是掌握孩子命运的“核心人物”。而庞宏冰这样的人到底是不是所谓的“边缘人物”，也只有北航的管理者心知肚明。即便北航校长被蒙在了鼓里，北航负责本次招生工作的责任人也难辞其咎。由此看来，仅仅从管理漏洞的浅层面出发，把拳头打在“边缘人物”的身上还缺乏力度，还应剖析“边缘人物”为何能够扰乱招生秩序和招生工作？究竟招生工作在哪些环节出现了问题？
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