冒着高温酷暑，走进田间地头。连日来，来自杭州师范大学外国语学院的“共富路上 C位出道”社会实践团队深入杭州市临平区的十余个村镇，围绕乡村职业经理人与共富乡村实践这一主题，展开调研。

　　“乡村经理人如何助推乡村振兴与共同富裕？”围绕这一核心问题，社会实践团队成员们深入田间地头、各村产业厂房，通过与经理人、基层干部、企业家与村民们等进行全面访谈，看到了杭州乡村运营的丰富经验与成就，看到了各位乡村职业经理人主笔写出的不同答卷。团队成员深入分析和研究乡村职业经理人在乡村振兴中的作用和机制，现已形成10余万字的精选访谈录。

团队成员在乡村职业经理人带领下成为“新农人”直播带货

　　在丁河村，成员们看到该村打造的供应链、电商直播等一系列“鱼鹰”品牌。这些品牌整合当地各色资源，促进农文旅融合发展，有效提高了村集体收入并带动了大批村民就业。在鸭兰村，该村依托红色文化推进乡村振兴让团队成员们印象深刻，其中“鸭兰薪火”项目通过开展红色研学、非遗体验统筹村域农文旅融合实现“以红兴旅，以旅助农”。在新宇村，团员们了解到职业经理人方泳不断探索乡村运营的新路子，打造了精品红色研学路线、打造了荷塘经济和高产大米结合的盒马村，开辟村民致富新路径。在沾桥村，为当地农村女性提供就业岗位的姨家工坊则深深引起了团队成员的共鸣。在戚家桥村,职业经理人吴文纹告诉团队成员，乡村职业经理人需成为“杂家”，不仅精通农业，还要掌握深加工、营销、旅游等多领域技能。通过调查走访，社会实践团队成员们学习了各位乡村职业经理人们对于这个新兴职业的独特理解，也更深入体会其责任和担当。

　　杭州师范大学外国语学院已与临平区多个村庄开展了社会实践、劳动教育、思政教育一体化基地等合作。该学院社会实践团队积极投身于共富工坊直播间和“乡村TALK”线下沙龙活动，与各个村庄建立紧密合作，输送优秀学子参与见习经理人项目。同时，团队还计划充分利用乡村丰富的研学资源，将特色研学基地作为劳动教育的生动课堂。（通讯员：徐艺珩）